Как выбрать правильного бизнес-тренера


Бизнес-тренинги – обязательный инструмент обучения сотрудников компании, которая стремится к расширению своей деятельности, выходу на новые рынки, лидерству. Тренинги помогают эффективно обучать взрослых людей несмотря на их прошлый опыт, который часто является препятствием для получения новых знаний и навыков, так уж мы устроены.

Тренинги помогают продавцам продавать лучше и результативнее, сотрудникам колл-центров быть гибкими и ассертивными, а менеджерам выстраивать стратегии и управлять компаниями с максимальной отдачей. Да и любое лидерство – как лидерство бизнеса на рынке, так и личное лидерство конкретных людей невозможно без получения и оттачивания лидерских качеств, что лучше всего делается именно на тренингах.

Но рынок бизнес-тренеров в настоящее время настолько обширен и наводнен «специалистами» всех мастей и направлений, что найти грамотного тренера среди недоучек, самоучек и откровенных шарлатанов бывает непросто. На помощь приходят рейтинги и отзывы людей, прошедших тренинги конкретного бизнес-тренера.

Начнем с рейтингов. Если набрать поисковый запрос Топ-10 бизнес-тренеров России появится с десяток таких рейтингов. Они составляются разными журналами и порталами, но, в основном, довольно точно отражают картину на рынке. Почти во всех рейтингах одни и те же люди, а это значит, что они действительно лучшие в своей профессии. «Топ-20» выдает уже гораздо больший разброс и мы не рекомендуем пользоваться этим поисковым запросом. Рейтинг Топ-10 – наиболее объективен.

Отзывы о бизнес-тренерах, как и все отзывы субъективны и по-одному двум отзывам невозможно судить о профессионализме любого человека, не исключение и бизнес-тренеры. Но если собрать не один десяток отзывов, картинка приобретает более-менее объективный характер.

Отзывы не должны быть хвалебными (во-всяком случае все или большинство), а должны давать оценку бизнес-тренера с точки зрения его профессионализма – развернуто и по делу, эмоции в отзывах не лучший советчик, на который стоит ориентироваться. Например, на странице отзывов о бизнес-тренере Андросове, отзывов не очень много, но не вооруженным глазом видно, что они написаны от души и раскрывают профессионализм конкретного специалиста.

В качестве дополнительного инструмента выбора бизнес-тренера можно посоветовать набрать его имя и фамилию в разделе Картинке любой поисковой системы. Если фотографий именно того человека, который вам интересен много, они профессионального качества и показывают его в работе, значит этот специалист много работает, востребован и его профессионализму можно доверять.



                     


Всего комментариев: 0
avatar



Вентспилс на карте

10-ка популярных новостей мира
Правильное питание - залог крепкого здоровья
Советы по выбору качественного керамогранита
Assassin's creed: Pirates - ассасин для андроид
Мальчик, которого воспитали, как девочку
Необычные факты о книгах
Что поосмотреть в Харькове за один день
Пианино. Правила выбора.
История возникновения онлайн-игр и игры Соник Икс
15 – я Международная специализированная выставка «Лесдревтех»
Бег это лекарство доступное каждому

Лента актуальных новостей мира
«Спартак» начал спортивные сборы раньше срока
В Береговом пройдут овощные ярмарки
Стоит ли доверять лазерной хирургии
Немецкие врачи открыли новый способ лечения рака
Зачем применяются стеновые блоки
Почему билеты на автобус лучше покупать онлайн
Как хранить семена для газона
Преимущества рулонного газона
На какие виды делятся эвакуаторы
Как привести качественный оверлок

Новые обьявления на доске
Куплю дизель по ценам ниже заправоч...
Популярные объявления
Разместить объявление
Куплю дизель по ценам ниже заправоч...

Случайное фото

Случайное видео




Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика